记者近日获悉,今年以来,人力资源社会保障部以深入实施“技能照亮前程”培训行动为牵引,会同相关部门部署开展大规模职业技能提升培训,计划利用3年时间,培训3000万人次。培训呈现以下3方面特点:
更加突出关键领域。从市场需求出发,聚焦急需紧缺、就业容量大的行业领域,把培训资源用在关键领域,组织实施数字人才、交通运输、养老服务等专项培训计划,增强培训针对性实效性。
更加突出重点群体。分类实施技能强企、农民工稳就业、百万青年技能提升等行动计划,有针对性提供技能培训服务,让劳动者学有所获、实现技能就业。2025年上半年,参加补贴性培训的企业职工达214万人次,农民工、高校毕业生约210万人次。
更加突出就业导向。积极推行项目化培训模式,探索“政府补一点、企业出一点、个人付一点”的培训费用分担机制,实施差异化补贴政策,引导培训组织实施主体更加重视培训质量。(记者张晓洁)
(责任编辑:佟明彪)
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